4 Tage-Woche Arbeitsvertrag Formulierung

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Gültig für 2025–2026


Hinweis

Diese Information dient zur Orientierung und ist keine rechtliche Beratung. Für eine verbindliche Ausgestaltung empfiehlt es sich, einen Fachmann im Arbeitsrecht zu konsultieren, um individuelle Regelungen korrekt zu berücksichtigen.


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Beispiel für einen 4-Tage-Arbeitsvertrag – diese Formulierung ist nur ein Muster und sollte entsprechend angepasst werden.

Arbeitsvertrag für eine 4-Tage-Woche

Arbeitnehmer/in:

Name: [Vor- und Nachname]
Geburtsdatum: [TT.MM.JJJJ]
Anschrift: [Straße, PLZ, Ort]
Personalnummer: [Nummer]

Arbeitgeber:

Name: [Firmenname]
Adresse: [Straße, PLZ, Ort]
Vertreten durch: [Name des Vertreters]

Stellenbezeichnung und Tätigkeitsbeschreibung:

Der/die Arbeitnehmer/in wird als [Stellenbezeichnung] eingestellt. Zu den Aufgaben gehören unter anderem: [Aufzählung der Aufgaben].

Arbeitszeit:

Der/die Arbeitnehmer/in arbeitet in der Woche an vier Tagen, jeweils [Uhrzeit, z. B. 08:00 – 17:00], mit insgesamt [Stundenanzahl, z. B. 32 Stunden]. Die Tage der Arbeitswoche sind: [z. B. Montag, Dienstag, Donnerstag, Freitag]. Diese Regelung gilt ab dem [Startdatum] und wird voraussichtlich bis [Enddatum oder unbefristet] bestehen.

Vergütung:

Der/die Arbeitnehmer/in erhält ein Bruttogehalt in Höhe von [Betrag] Euro monatlich. Die Vergütung wird jeweils zum [Datum] des Monats gezahlt.

Vertragsdauer:

Dieser Arbeitsvertrag ist befristet/unbefristet. Bei Befristung gilt: [z. B. Laufzeit und Ende].

Änderungen und Ergänzungen dieses Vertrages bedürfen der Schriftform.

Ort: [Ort], Datum: [Datum]

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Unterschrift Arbeitgeber
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Unterschrift Arbeitnehmer